云南動員人力資源服務(wù)機構(gòu)加大招聘頻次等 滿足就業(yè)擇業(yè)需求

近日，云南省人力資源和社會保障廳印發(fā)通知，部署開展人力資源服務(wù)機構(gòu)穩(wěn)就業(yè)促就業(yè)行動，引導人力資源服務(wù)行業(yè)發(fā)揮市場和專業(yè)優(yōu)勢，提升市場化就業(yè)服務(wù)質(zhì)量，優(yōu)化人力資源供需匹配，不斷增強穩(wěn)就業(yè)促就業(yè)工作實效。

通知明確，動員組織各類人力資源服務(wù)機構(gòu)，通過線上線下結(jié)合、跨區(qū)域協(xié)同、機構(gòu)聯(lián)動協(xié)作等方式，針對多樣化就業(yè)需求開展聯(lián)合招聘，加大服務(wù)力度和招聘頻次。鼓勵人力資源服務(wù)機構(gòu)拓展優(yōu)化線上求職招聘服務(wù)能力，為勞動者精準智能推送就業(yè)信息，推廣應(yīng)用直播帶崗、線上面試、“云招聘”等服務(wù)模式，打造便捷高效的線上招聘服務(wù)平臺，滿足各類求職者就業(yè)擇業(yè)需求。

通知提出，鼓勵各類人力資源服務(wù)機構(gòu)開展政策宣講、職業(yè)指導、能力測評、模擬實訓、職業(yè)體驗等服務(wù)活動，引導高校畢業(yè)生樹立正確的職業(yè)觀、就業(yè)觀和擇業(yè)觀，提高就業(yè)能力和職業(yè)素質(zhì)。舉辦云南省高校畢業(yè)生民營企業(yè)專場網(wǎng)絡(luò)招聘會、云南省大學生模擬求職大賽等特色活動。

通知要求，依托滬滇合作、滇粵協(xié)作等工作機制，鼓勵和引導各類人力資源服務(wù)機構(gòu)開展專項招聘、供需對接等勞務(wù)協(xié)作服務(wù)，幫助農(nóng)民工外出務(wù)工和就近就業(yè)。持續(xù)開展云南省人力資源服務(wù)行業(yè)助力鄉(xiāng)村振興人才精準支持行動，幫助基層勞動者增強就業(yè)技能、提升就業(yè)質(zhì)量。

通知明確，將聚焦云南省現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系構(gòu)建、世界一流“三張牌”打造、數(shù)字經(jīng)濟建設(shè)等發(fā)展戰(zhàn)略，圍繞重點領(lǐng)域、重點企業(yè)、重點項目，支持人力資源服務(wù)機構(gòu)開展“組團式”“一條龍”“點對點”用工保障服務(wù)，積極參與穩(wěn)崗擴崗、以訓穩(wěn)崗、重點群體專項培訓等工作。同時，支持人力資源服務(wù)機構(gòu)開發(fā)適應(yīng)就業(yè)多樣化需求的靈活就業(yè)平臺，廣泛發(fā)布短工、零工、兼職及自由職業(yè)等各類需求信息，拓寬就業(yè)渠道，為勞動者居家就業(yè)、遠程辦公、兼職就業(yè)創(chuàng)造條件。

通知要求，向人力資源服務(wù)機構(gòu)廣泛宣傳、精準推送國家和云南省減稅降費、穩(wěn)崗補貼等穩(wěn)就業(yè)促就業(yè)政策，切實加大政策落實力度。對開展促就業(yè)工作成效突出的人力資源服務(wù)機構(gòu)，按規(guī)定落實減免場地租金、給予獎勵補貼、選樹誠信服務(wù)機構(gòu)等政策措施。人力資源服務(wù)機構(gòu)在穩(wěn)就業(yè)、促就業(yè)方面的工作成效，作為認定云南省行業(yè)骨干企業(yè)和領(lǐng)軍人物的重要標準。

據(jù)云南省人力資源和社會保障廳介紹，擬舉辦云南省人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展專題研修班、云南省人力資源服務(wù)業(yè)知識技能競賽、云南省人力資源服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展論壇等系列活動，幫助人力資源服務(wù)機構(gòu)掌握前沿動態(tài)、拓展交流合作、提高發(fā)展能力，進一步夯實人力資源服務(wù)機構(gòu)穩(wěn)就業(yè)促就業(yè)的工作基礎(chǔ)。(戰(zhàn)釗)

關(guān)鍵詞： 人力資源服務(wù)機構(gòu) 加大招聘頻次 加大服務(wù)力度 就業(yè)擇業(yè)需求